Pengertian Perencanaan karir

Pengertian Perencanaan karirPerencanaan karir adalah/ Perencanaan karir yaitu/ Perencanaan karir merupakan/ yang dimaksud Perencanaan karir/ arti Perencanaan karir/ definisi Perencanaan karir.
Pengertian Perencanaan karir

Perencanaan karir adalah perjalanan kerja karyawan selama berada dalam perusahaan. Karyawan dapat merencanakan karirnya sejak mulai kerja sampai berhenti bekerja. Karir karyawan lebih banyak ditentukan oleh karyawan yang bersangkutan. Selain perencanaan karir, perusahaan juga harus melakukan evaluasi kinerja karyawan. Penilaian kinerja merupakan proses untuk menilai prestasi kerja karyawan sehingga dapat memberikan umpan balik kepada karyawan dan organisasi tentang pelaksanaan kerja mereka dan dapat dijadikan dasar sebagai program perbaikan kinerja, penyesuaian kompensasi/ upah, promosi jabatan dan pengembangan karir.
Itulah penjelasan yang bisa kami berikan tentang apa yang dimaksud Perencanaan karir, semoga dapat memberikan manfaat.

Artikel Terkait